صفحه اقتصاد –

علی اکبر عیوضی با بیان این که در جریان تصویب برنامه هفتم توسعه کشور مدیر عامل وقت تامین اجتماعی و معاون وی دفاع خوبی از منافع این سازمان نکردند، خاطر نشان کرد: آیا آنها خواب بودند یا عمدا این کار را کردند؟!

دبیر کانون کارگران بازنشسته تامین اجتماعی تهران خواستار برخورد مدیر عامل سازمان تامین اجتماعی با مدیرانی شد که از سازمان حقوق می گیرند اما از منافع آن مثل واگذاری بانک رفاه کارگران کم کاری و اهمال کردند.

علی اکبر عیوضی در گفتگو با  عصرخبر افزود: متاسفانه بیشتر مشکلاتی که در سازمان تامین اجتماعی پیش می آید از عملکرد ضعیف مدیران سازمان است.

عضو هیات مدیره کانون کارگران بازنشسته تامین اجتماعی تهران ۱۰۰ درصد سرمایه موجود در این سازمان را متعلق به بیمه شدگان آن دانست و اظهار داشت: باید عملکرد مدیران این سازمان در ادوار گذشته مورد پایش دقیق وکارشناسی قرار گرفته و مدیران دلسوز و کارشناس از مدیران بی تفاوت و حاشیه ای مشخص شوند چرا که برخی از مدیران ثابت کرده اند یا فعالیتی ندارند و یا حتی به زیان تامین اجتماعی فعالیت می کنند.

این فعال کارگران بازنشستگان تامین اجتماعی تصریح کرد: دولتی شدن و واگذاری بانک رفاه کارگران به دولت به دلیل عملکرد مدیر عامل وقت سازمان و معاون پارلمانی است چرا که هر طرح و لایحه ای در مجلس مطرح می شود معاون پارلمانی سازمان موظف است موضوع را به اطلاع مدیر عامل سازمان برساند و از منافع تامین اجتماعی دفاع واقعی انجام دهد.

وی با بیان این که در جریان تصویب برنامه هفتم توسعه کشور مدیر عامل وقت تامین اجتماعی و معاون وی دفاع خوبی از منافع این سازمان نکردند، خاطر نشان کرد: آیا آنها خواب بودند یا عمدا این کار را کردند؟!

عیوضی گفت: از دکتر سالاری به عنوان مدیر عامل دلسوز و توانمند تامین اجتماعی درخواست داریم با عوامل واگذری بانک رفاه کارگران برخورد کرده و دست آنان را حداقل از مدیریت های سازمان کوتاه کند.

دبیر کانون کارگران بازنشسته تامین اجتماعی تهران گفت: دولت بانک رفاه کارگران را تصرف کرده است بنابراین این بانک باید به سازمان تامین اجتماعی برگردد.